Piyasaya Yön Veren Güncel Finans Haberleri

Kuruluştan yapılan basın açıklaması aşağıda bulunuyor:
 
 
 Nesine.com ve Hepsiburada, Nesine'de şans oyunlarından elde edilen kazancın Hepsipara'ya dönüştürülebileceği iş birliğine imza attı.
 
İş birliği sayesinde Nesine'de iddaa ve Spor Toto hariç Milli Piyango şans oyunlarından elde edilen kazançlar artık Hepsipara'ya dönüştürülebilecek. Nesine'de dönüşüm işlemi yapılan Hepsipara'lar Hepsiburada satıcılı ürünlerde harcanabilecek. Dönüştürülen kazançlar Hepsiburada kullanıcılarının Hepsipay bakiyesinde görünecek/birikecek.
 
Böylece, Nesine.com'da eğlence amaçlı oynanabilen Eşya Piyangoları, Süper Çarkıfelek, Zeplin, Süper Tombala, Oyna Kazan (Kazı Kazan) gibi şans oyunlarından elde edilen kazançlarını kullanıcılar hemen Hepsipara'ya dönüştürürek Hepsiburada'nın satıcısı olduğu ürünleri satın almak üzere kullanabilecek.

Kuruluştan yapılan basın açıklaması aşağıda bulunuyor:
 
 Türkiye'nin önde gelen yenilikçi yazılım çözümleri ve teknoloji danışmanlık hizmetleri sunan şirketi OBSS Amsterdam ve Londra'nın ardından yeni ofisini Azerbaycan'ın başkenti Bakü'de açtı. OBSS Azerbaycan'da bankacılık başta olmak üzere sigorta, perakende, start-up ve e-ticaret sektörlerine danışmanlık hizmeti sağlayacak.
 
Global alanda ölçeklenebilir yazılım çözümleri ile müşterilerinin dijital dönüşüm yolculuklarında güvenilir bir çözüm ortağı olan OBSS, İstanbul, Ankara, Amsterdam ve Londra'daki ofislerinin ardından şimdi de 18 yıllık tecrübesiyle Bakü'de müşterilerine katma değerli çözümler sunacak. Finans, sigortacılık, telekomünikasyon, perakende ve daha birçok sektöre verdiği teknoloji danışmanlığı ve uçtan uca yazılım çözümleri hizmetleriyle bilinen OBSS, Azerbaycan'la birlikte Avrupa'dan sonra Orta Asya pazarında da büyümeyi hedefliyor.
 
"Yurtdışı pazarlarda büyümeye devam edeceğiz"
 
OBSS Kurucusu ve CEO'su Zafer Şen yeni açtıkları Bakü ofisi hakkında şunları söyledi: "OBSS'yi, girişimcilik ruhuyla 2005 yılında bir yazılım ve danışmanlık şirketi olarak kurduk. Bugün ise Türkiye'nin en büyük kurumsal teknoloji danışmanlık şirketlerinden biri olarak, aynı heyecanla faaliyetlerimize devam ediyoruz. Türkiye, İngiltere ve Hollanda'daki ofislerimizin ardından yeni ofisimizi kardeş ülkemiz Azerbaycan'da açmanın mutluluğunu ve gururunu yaşıyoruz. Azerbaycan'da vereceğimiz hizmetlerle global büyüme yolculuğumuza devam edeceğiz. Azerbaycan'da pek çok farklı sektörden önemli şirketlere danışmanlık hizmeti veriyoruz. Bu şirketlerin arasında Azerbaycan'ın en büyük bankası International Bank of Azebaijan da halihazırda müşterimiz olarak yer alıyor. Bu önemli referansın ardından Bakü'de büyümeyi, yeni ofisimizle birlikte, orta ve uzun vadede Kazakistan ve Özbekistan gibi bölge ülkelerine de hizmet vermeyi hedefliyoruz. Yenilikçi yazılım çözümleri ile teknoloji danışmanlık hizmetlerimizi farklı ülkelerle buluşturmaya ve büyümeye devam edeceğiz."
 

Kuruluştan yapılan basın açıklaması aşağıda bulunuyor:

Çözüm platformu Şikayetvar, 2024'ün ilk 4 ayı için kripto parayla ilgili gelen şikayetleri açıkladı. Platform tarafından yapılan açıklamaya göre,16 ayda şikayetlerin zirve yaptığı ay 3 bin 523 şikayetle mart olurken geçen yıla oranla şikayetler yüzde 22 artış gösterdi. En çok ise sistem girişinde hata oluşması, hesabın sıfırlanması, kimlik doğrulamada karşılaşılan sorunlar, aracı kurumların komisyon ücretinin yüksekliği konularında şikayet alındı.
Son yılların en popüler yatırım araçlarından biri olan kripto paralar, herkesin gündeminde yer alıyor. Kripto paralarla ilgili şikayet verilerini açıklayan Şikayetvar, tüketicilerin en çok çözüm beklediği konuları da derledi.
2024'ün ilk 4 ayında şikayetler yüzde 22 arttı
2023 yılında platforma ulaşan şikayet sayısı 6 bin 296 olarak kaydedildi. 2024'ün ilk 4 ayı ile bir önceki yılın aynı dönemi karşılaştırıldığında şikayet sayısının arttığı gözlemleniyor. 2024'ün ilk dört ayında şikayetler yüzde 22 artış gösterdi ve 7 bin 711'e ulaştı. 2024'ün Mart ayı son 16 ayın en çok şikayet gelen ayı oldu. Mart ayında şikayet sayısı 3 bin 5223 oldu.
Kullanıcıların karşılaştığı sorunlar, "Sisteme girişte hata vermesi, hesabın sıfırlanması, kimlik doğrulama işleminde sıkıntı çıkması, telefon numarası güncellemenin yapılmaması, fazla komisyon ücreti alınması, ön satıştaki fiyatların yanıltıcı olması, transfer işleminin uzun sürmesi, yavaş oluşu, yükselince satış işleminde sıkıntı çıkarmaları, düşünce de alım yaptırmamaları, müşteri temsilcilerinin yanlış yönlendirmesi sonucu işlemlerde zarar edilmesi, müşteri temsilcilerinin yatırım yaptıktan sonra ilgilenmemesi" olarak açıklandı.
Kripto paralarla ilgili kullanıcılardan gelen şikayetlerden bazıları şöyle sıralandı:
“Kripto alım satım platformuna para yatırıyorsunuz, alım satım yapıp bakiye yükseliyor fakat yatırdığınız parayı bile çekemiyorsunuz. Siteyi güvenli ve resmi diye anlatıyorlar ama o da iş birlikçisi. Temas etmeyin."
“Bugün hesabıma giriş yaptığımda Litecoin ile ödeme yapacaktım. Bankama lira yükleyip lira ile Litecoin aldım. Fakat Litecoin ile ödeme yapmak istediğimde 'kayıtlı olmayan adresinize bir süre para çekemezsiniz' diye hata verdi. Kendi yatırdığım parama resmen bloke koyuldu. Benim hesap güvenliğim içinmiş! Size ne kardeşim benim paramdan. Ben kendi banka hesabımdan bin 500 lira yatırmışım ödeme yapacağım ama parama bloke koyuluyor. Canlı yardıma yazıyorum 'paranıza bloke koyulmamış' diyor. Dolaylı olarak param bloke koyulmuş oluyor. Salak değiliz biz. Para çekerken adres kaydetme saçmalığı nedir. Size ne kardeşim kime para göndereceğimden. Siz kimsiniz de benim parama bloke koyuyorsunuz? Üstüne bir de adres kaydetme saçmalığı getirmişsiniz?"
“Hesabıma giriş yapamıyorum ve hata alıyorum. Hesabıma neden giriş yapamadığım konusunda bir açıklama yapabilir misiniz? Siteyle ilgili bir sorun mu var, yoksa site sahibi mi ortadan kayboldu? Yardım bölümüne de yazamıyoruz, mağduriyetimizle kim ilgilenecek? Umarım en kısa sürede geri dönüş yapılır."
“Siteye ve uygulamaya giriş yapamıyorum. Kaç gündür deniyorum. Kar mı ettim zarar mı haberim yok, destek için yazdım. Geri dönüş yapılmadı, uygulamayı sildim tekrar yükledim ama hala açılmıyor. Uygulama sürekli hata veriyor, web sitesinde de hesap giriş sayfasının linki açılmıyor."
“Hesaba banka üzerinden para yatırdım ancak giriş yaparken şifreyi hatırlamadığımı fark ettim. 'Şifremi unuttum' tuşuna basıp e-posta adresimi girdiğimde sistem hata veriyor. Saatlerdir uğraşıyorum; parayı hesaba almayı biliyorsunuz ancak siteden şifre sıfırlanmıyor. Kimseye de ulaşamıyorum. Çok pişmanım. Anlık işlemin bu kadar önemli olduğu bir yerde üyelik girişi yapamamak büyük bir sorun."

Kuruluştan yapılan basın açıklaması aşağıda bulunuyor:
 
  Türkiye'nin güvenilir kırtasiye markası Faber-Castell, 250 yılı aşkın süredir gelenekle yenilikçiliği başarıyla birleştiren dünya markası olmayı sürdürüyor. Çocukların içerisindeki yaratıcı potansiyeli çıkarmayı önemseyen marka 'Senin Gücün Hayal Gücün' mottosu ile düzenlediği resim yarışmasında üç farklı yaş grubuna hayallerini şekillendirmek için dört farklı tema seçeneği sunuyor. 3-6, 7-9 ve 10-12 yaş gruplarındaki çocuklar; Su Altı Dünyası, Büyülü Orman, Zaman Yolculuğu ve Uzay Macerası konularında en sevdiği temayı seçerek resimlerini yapıyorlar.
 
Adel/Faber-Castell Pazarlama Direktörü Murat Büyükkucak, Prof. Dr. Belma Tuğrul, pedagog Özge Selçuk Bozkurt, çocuk kitapları yazarı Defne Ongun Müminoğlu ve Yaratıcı Çocuk Festivali Kurucusu Derya Topçu'nun jüri olduğu yarışmanın sonunda dereceye giren çocukları sürpriz hediyeler bekliyor.
 
İlk 120 kişiye Faber-Castell Boyama Seti , 4-6 yaş grubu kazananlarına sırasıyla 1.'ye Akülü Araba, 2.'ye BTWIN 100 Inuit 16 Jant 4-6 Yaş Çocuk Bisikleti, 3.'ye Chillafish Scotti 3 Tekerlekli Scooter ve Kask Seti , 7-9 yaş grubu kazananlarına sırasıyla 1.ye Nintende Switch 64 Gb Konsol Oled Model, 2.'ye Salcano Ng 650 20 Md Bisiklet, 3.'ye Segway Ninebot Zıng C10 Elektrikli Scooter, 10-12 yaş grubuna sırasıyla 1.'ye Sony Playstation 5 Slim Digital Edition, 2.'ye RIVERSIDE 100 24 Jant V Fren Beyaz Çocuk Bisikleti, 3.'ye CityMate Elektrikli Kaykay Hoverboard 6.5 Inch hediye edilecek.

Kuruluştan yapılan basın açıklaması aşağıda bulunuyor:
 
 
 Sürdürülebilirliği stratejisinin merkezine koyarak, insan ve teknoloji odağıyla daha akıllı ve yeşil bir dünyaya katkı sunmak için projeler üreten Türkiye'nin lider elektrik dağıtım, perakende satış ve müşteri çözümleri şirketi Enerjisa Enerji, balıkçılığın ana geçim kaynağı olduğu Adana Karataş'ta gerçekleştirdiği 'Sürdürülebilir Balıkçılığa Destek' projesi ile bölge halkına yeni bir gelir alanı ve ek istihdam sağlamayı amaçlıyor.
Türkiye'nin enerji dönüşümüne 'Herkes için daha iyi bir gelecek' vizyonuyla öncülük ederek enerji verimliliği ve kurumsal sosyal sorumluluklar konusunda farkındalık oluşturan Enerjisa Enerji, Karataş Belediyesi ve Karataş Su Ürünleri Kooperatifi iş birliği ile gerçekleştirdiği 'Sürdürülebilir Balıkçılığa Destek' projesi ile döngüsel ekonominin uçtan uca düşünülmüş bir örneğini hayata geçiriyor. Projede Karataş Belediyesi ve Karataş Su Ürünleri Kooperatifi iş birliği ile deniz ve limandan toplanan atıklar geri dönüşüme kazandırılacak, balık ağları ileri dönüşüm ile farklı ürünlerde girdi olarak kullanılacak. Üretim aşamasında kadınların istihdam edileceği bu ürünler ile birlikte hem döngüsel ekonomi ile sürdürülebilir ve çevre dostu bir ekonomi yaratılacak hem de enerjide tasarruf sağlayan Güneş enerjisi santrali kurulumu, kapasite geliştiren eğitim programları ve atık yönetimi çözümleri ile uçtan uca bir çözüm ortaya konulacak.
"Etki odaklı sürdürülebilirlik anlayışımızın bir sonucu''
Karataş'ta sürdürülebilir bir balıkçılık ekosistemi yaratma hedefiyle yola çıktıklarının altını çizen Enerjisa Enerji Sürdürülebilirlik ve Kurumsal Yetkinlikler Bölüm Başkanı Ebru Taşcıoğlu, "Enerjisa Enerji olarak toplumsal fayda yaratacak çalışmalarımızı sürdürülebilirlik etki odağı ile geliştiriyor ve hayata geçiriyoruz. Paydaşlarımız ile birlikte projeyi geliştirirken odağımız bölge insanı ve yerel kalkınmaydı. Bu proje ile birlikte doğaya terk edilmiş plastiklerin ileri dönüşümü sayesinde sadece çevre dostu bir fayda elde etmiyor, yeni ve döngüsel bir ekonomi de yaratıyoruz. Kadınlar için kapasite geliştiren ve gelir getirici bir faaliyet olması sebebiyle iş ve aile hayatında kadının görünürlüğünü artırmak konusunda da mutluluk duyuyoruz.
Gerçekleştirdiğimiz bu projeyi etki odaklı sürdürülebilirlik anlayışımızın bir sonucu olarak görüyoruz ve yaklaşık 25 bin kişinin yaşadığı Karataş'ta ana geçim kaynağı olan balıkçılığın sürdürülebilir olması için önemli bir kilometre taşıdır. Adana Karataş'ta başlayan bu yolculuk, bölgedeki balıkçılığı ve genel olarak çevre bilincini güçlendirerek daha yaşanabilir bir dünya için önemli adımlar atmamıza olanak tanıyor.
Herkes için daha iyi bir gelecek sağlamak adına konfor alanımızdan çıkıp var gücümüzle çalışmaya, sürdürülebilirlik etki alanlarımızı genişletmeye, gezegenimiz ve toplum için fayda sağlayan projeler için elimizi taşın altına koymaya devam edeceğiz." dedi.

Kuruluştan yapılan basın açıklaması aşağıda bulunuyor:
  
 Yemeksepeti İnsan ve Kültür Genel Müdür Yardımcısı (CHRO) Hande Yalgın, Fast Company dergisinin prestijli "En Yenilikçi 50 İK Lideri" listesine seçildi. 2023 yılında hayata geçirdiği "Sepetin Liderleri" platformu ile dikkat çeken Yalgın, bu platformda üst ve orta kademe yöneticilerinin bir araya getirilerek kapsayıcı liderlik, etkili iletişim ve stratejik düşünme gibi alanlarda eğitimler ve gelişim programları sunulması projesini yönetti.

Başarılı İK projeleriyle dikkat çekti
Hande Yalgın liderliğindeki Yemeksepeti İnsan ve Kültür ekibi, özellikle liderlik kültürünü geliştirme, hibrit çalışma modelleri ve etkin iletişim stratejileri üzerine odaklanan projeleriyle öne çıktı. Bu projeler kapsamında, yaklaşık 90 yöneticinin katıldığı "Sepetin Liderleri" platformu, liderlik ve iletişim yeteneklerini artırmayı hedefledi.Yemeksepeti'nin Liderleri, bu kapsamda kurum ölçeğinde öncelikli projelerde de görev aldılar. Ayrıca, çalışanların %93'ünün aktif olarak katıldığı bir online öğrenme ve paylaşım platformu oluşturdu.

Çalışan bağlılığı ve iletişim skorları arttı
Hibrit çalışma modeline uyumlu olarak, Slack ve yüz yüze buluşmalar aracılığıyla iletişim ve iş birliği güçlendirildi. Kültürel dönüşüm, etkili dinleme, geri bildirim, mentorluk gibi konularda da çalışanlar için çeşitli atölyeler ve paylaşım seansları organize edildi. Bununla beraber, üst düzey liderlerin çalışanlarla daha sık bir araya gelerek bilgi paylaşımında bulunmasını sağlayan bir çok platform kuruldu. Bu yenilikçi uygulamaların sonucunda, Yemeksepeti'nde çalışanların bağlılık ve iletişim skorlarında önemli artışlar gözlemlendi. Stratejik düşünme becerilerinde de kayda değer bir gelişme sağlandı.

Jüride dünya çapında isimler yer aldı
En Yenilikçi 50 İK Lideri araştırması sonucunda listenin ortaya çıkmasında, alanında uzman jüri üyeleri belirleyici oldu. Jüride yer alan isimler arasında Bharath Jayaraman (Netflix), Chris Dyer (Yazar), Christa Gyori (Leaders On Purpose Kurucusu), Martin Roll (Yönetim/Marka Danışmanı), Erich Joachimsthaler (Vivaldi Group CEO'su) ve Jeffrey Fox (Yönetim Gurusu) gibi önemli isimler dikkat çekti

Kuruluştan yapılan basın açıklaması aşağıda bulunuyor:

Koçtaş, evini güzelleştirmek ve geliştirmek isteyenleri geniş tedarikçi ağı ve Türkiye’nin önde gelen markalarıyla buluşturmaya devam ediyor. Bu doğrultuda, mutfaklarını yenilemek isteyenler için muhteşem seçenekler sunan Lava ve Pirge markaları da Koçtaş’ın dijital mağazası koctas.com.tr’de yerini aldı. İş birliğine özel Lava marka tencere ve tava ürünleri ile Pirge markalı bıçak setlerinde sepette yüzde 25’e varan indirimler müşterilerini bekliyor. Kampanya kapsamında; koctas.com.tr’de Lava ürünlerinde mayıs sonuna kadar "Sepette yüzde 25 indirim" uygulanırken, Pirge markalı bıçak setlerinde ise 12 mayısa kadar “Sepette yüzde 20 indirim” fırsatı sunuluyor.
 
 
Koçtaş, mutfakta ihtiyaç duyulan temel ekipmanlarda müşterilerine kaliteli seçenekleri daha uygun fiyatlarla sunarak mutfaklara değer katmaya devam ediyor. Mayıs ayı sonuna kadar koctas.com.tr adresinde bulunan Lava Mağazası’nda geçerli bu özel indirim kampanyasıyla müşteriler, Lava marka tencere ve tava ürünlerinde sepette yüzde 25'e varan indirimlerden yararlanabiliyor. Pirge Mağazası’nda ise markanın bıçak setlerinde 12 Mayıs’a kadar sepette yüzde 20 indirim imkanı sunuluyor.
 
Birbirinden renkli ve kullanışlı Lava ve Pirge mutfak ürünleri, koctas.com.tr’de müşterilerini bekliyor. Döküm tavaları, tencere setleri, fırın tepsileri, kızartma tavaları, bıçak setleri gibi mutfakların vazgeçilmezi olan ürünler, evinde yemek yapmayı sevenler ve şefler için büyük kolaylık sağlıyor. Lava ürünleri, inovatif yapısı ve modern tasarım çizgisiyle mutfaklara renk katarken Pirge markalı bıçak setleri ise mutfakta işleri son derece kolaylaştırıyor.
 

Kuruluştan yapılan basın açıklaması aşağıda bulunuyor:

Dedeman Hotels & Resorts International, yeni marka stratejisi kapsamında, geleneksel misafirperverlik anlayışını tarihi ve doğal güzellikleri ile yerli ve yabancı turistlerin en çok tercih ettiği lokasyonlarından biri olan Bodrum’la buluşturuyor.
 
Rammos Hotel yatırımcıları Kumova ve Mandalinci aileleri iş birliği ile Dedeman kalite ve tecrübesini Bodrum’a taşıyan zincir, gerçekleştirdiği lansman töreni ile Bodrum’da misafirlerini ağırlamaya başladı.
 
Toplam 9 ana markası ile misafirlerinin her ihtiyaca yönelik beklentilerini karşılarken, farklı büyüklükte ve konseptteki otelleriyle oldukça geniş bir yelpazede hizmet veren Dedeman, ‘Managed by Dedeman’ markası ile Bodrum’da Dedeman kalitesini yaşatacak.
 
2 yıldır Kumova ve Mandalinci aileleri tarafından başarıyla işletilen Rammos Hotel Bodrum, yapılan franchise anlaşması sonrasında 5 Mayıs 2024 tarihinde gerçekleştirilen lansman töreni ile misafirlerini ‘Rammos Managed by Dedeman Bodrum’ olarak Dedeman yönetim güvencesi ile ağırlamaya başladı. Bodrum Turgutreis’te yer alan ‘Rammos Managed by Dedeman’ lokasyonu, konforlu odaları, huzur veren peyzajının yanı sıra; modern ve bohem tarzda dizayn edilmiş keyifli plajı ile de misafirlerine çok özel bir tatil imkânı sağlayacak.
 
Yeni yaz sezonunu yepyeni ismi ve yeni fırsatlarıyla karşılayan Rammos Managed by Dedeman Bodrum’un açılış törenine Bursa Milletvekili Hüseyin Şahin, Dedeman Hotels & Resorts International Yönetim Kurulu Başkanı Ergün Demiray, Başkan Vekili Murat Özmestçi, Rammos Turizm Yönetim Kurulu Başkanı Bekir Mandalinci, Rammos Turizm Yönetim Kurulu Başkan Yardımcısı Ömer Kumova ve davetliler katıldı.
 
Rammos Hotel’in Şıklığı ve Konforu, Dedeman Güvence ve Kalitesiyle Buluşuyor
Bodrum’un Turgutreis ilçesinde yer alan, 6 süit, 8 aile odası ve 106 deluxe oda olmak üzere 120 odası bulunan Rammos Managed by Dedeman Bodrum; Rammos Hotel’in şıklığı ve konforunu Dedeman’ın eşsiz misafirperverlik anlayışı ve kalitesiyle birleştirerek, hem bölgedeki konaklama ihtiyacını karşılayacak hem de 12 ay aralıksız istihdam sağlayacak.
 
Rammos Managed by Dedeman Bodrum, bünyesinde bulunan iki alakart restoranından biri olan Rios A la Carte Restaurant ile dünya mutfağından seçme lezzetler sunarken, Marea Fish Restaurant’ın sahile sıfır konumu, enfes gün batımı, deniz ürünleri ağırlıklı mutfağı ve Ege mezeleriyle misafirlerine adeta bir lezzet şöleni yaşatacak.
 
Spor ve dinlendirici aktiviteleri ön planda tutan misafirlerini de unutmayan Rammos Managed by Dedeman Bodrum; Fitness merkezi, cilt bakımı odasını da kapsayan 3 masaj odası, sauna ve Türk hamamı gibi aktivite olanaklarını bir arada sunacak.
 
Loyal Club Farkı ile Bodrum’da Dedeman Deneyimi
Turgutreis merkeze 3, Bodrum şehir merkezine 19 ve Bodrum havalimanına 53 kilometre mesafede yer alan Rammos Managed by Dedeman Bodrum; Güvenli Turizm, Mavi Bayrak, 3 Yaprak Sürdürülebilirlik ve Sıfır Atık sertifikalarına sahip olmasıyla da dikkat çekiyor.
 
Yerli ve yabancı turistlerin sadece yaz aylarında değil, 4 mevsim tatil yapabilmeleri için çok özel bir seçenek sunan Rammos Managed by Dedeman Bodrum, Turgutreis Marina’ya
 
 
 
yakınlığı ile yat sahibi misafirlerin, Kos Adası’na en yakın konumda bulunması sebebiyle de Kos Adası’na gitmek isteyen konukların vazgeçilmezi olmaya hazırlanıyor.
 
Sadece tatil değil; iş seyahatinden şirket etkinlerine, düğün ve özel gün organizasyonlarından balayı tatiline kadar çok geniş bir kitleyi misafir eden otel, Dedeman Loyal Club üyesi olan misafirlere otelin eşsiz olanaklarından çok özel fırsatlar ile yararlanma şansı sunuyor.
 
Konforlu odaları, plajı, huzur veren peyzajı ve enfes lezzetleri ile eşsiz bir deneyim sunmanın yanı sıra; hayvan dostu konseptiyle küçük ırk evcil hayvanları da kabul eden Rammos Managed by Dedeman Bodrum, misafirlerin otele adım attıkları andan itibaren tüm özel talep ve ihtiyaçlarına ‘Guest Asist’ sistemi ile cevap veriyor.
 
“Dedeman bizim hafızamızda kaliteli, onurlu ve markasını hak eden bir kuruluş”
Açılış töreninde konuşan Bursa Milletvekili Hüseyin Şahin, “Burada çok güzel bir birlikteliğe şahitlik ediyoruz. Dedeman otellerinin sayısının artması beni bir Türk insanı, Türkiye’yi seven biri olarak çok memnun ediyor. Çünkü Dedeman güçlü bir marka. Bizim hafızamızda da kaliteli, onurlu ve sahip olduğu prestiji hak eden bir marka. Kumova ve Mandalinci ailelerinin gücünü de birleştirince ortaya güzel bir konsept çıktı. Ama daha da güzeli, bir Türk markası ile güçlü bir Bodrum markasının birleşmesi. Dedeman markasının da hem marka değerinin hem franchise anlaşmaları ile otel sayısının artması beni ziyadesiyle mutlu etti. Dedeman’ın yurt dışı yatırımları da var, birlikte belki bazı iş birliklerinin kapısını açabiliriz” dedi.
 
“Ege ve Akdeniz otellerimizle etkileşim yaratacağız”
Törende konuşan Dedeman Hotels & Resorts International Yönetim Kurulu Başkanı Ergün Demiray da Dedeman markasını çok değerli yatırımcılara teslim ettiklerini söyledi. Türkiye turizmi için güzel işler yapmayı arzu ettiğini dile getiren Demiray, “Bu kadar güzel bir birliktelikten güzel bir sinerji doğurmak istiyoruz. Sayın Banu Dedeman ile tanıştığımda Dedeman’ın 17 oteli vardı. Açık otel sayımız şu anda 33. Aktif, devamlı seyahat eden Loyal Club üye sayımız 60 bin. Bunu 1 milyona çıkartmayı hedefliyoruz. Bu hedef için özellikle Rammos, Kemer, Olympos gibi Ege ve Akdeniz otellerimizle etkileşim yaratacağız. Biz 7’den 70’e herkesi misafir etmek için yola çıktık. 0-12 yaş grubuna ücretsiz konaklama, 12-20 yaşa %30 indirim, 20-30 yaşa da %20 indirim sunduk. Hedefimiz Z kuşağının da Dedeman’ı olmak. Ayrıca basın mensuplarına %25, kamu görevlilerine ve emeklilere de %30 indirim imkanı sunuyoruz. Bu girişimlerimiz yatırımcılarımızı da çok mutlu ediyor. Ülkemiz turizm sektöründe firmalar belirledikleri fiyatın altına inmeye imtina ediyor ancak bu doğru değil. Önemli olan herkese uygun çözümler sunabilmek. Bu birlikteliğin çok verimli ve kazançlı olmasını diliyorum. Birlikte büyüyoruz, birlikte kazanacağız” şeklinde konuştu.
 
“Turizm sektöründe çok değerli olan Dedeman markası ile ailemizi genişletiyoruz”
Kumova Gayrimenkul Yönetim Kurulu Başkanı Ömer Kumova ise “2 yıl önce bir 19 Mayıs gecesi güzel bir açılışla Turgutreis’in marka değerini artıracak güzel bir organizasyona imza atmıştık” diyerek sözlerini şöyle tamamladı: “O günden bugüne, Mandalinci ailesi ve Kumova ailesi olarak çok güzel bir yatırıma imza attık. İki aile tek bir aile olmayı çok güzel başardık. Değerli genel müdürümüz, yöneticilerimiz ve çalışanlarımızla bu aileyi genişlettik. Bugün de turizm sektöründe çok değerli olan Dedeman markası ile bu aileyi genişletiyoruz. Otelimiz 120 odalı olmasına karşın, butik bir anlayışla konuklarına bugüne kadar hizmet verdi. Destek veren herkese teşekkür ederiz. İnşallah Rammos by Managed Dedeman olarak çok değerli işlere imza atacağız.”