Piyasaya Yön Veren Güncel Finans Haberleri

Kamuoyu Aydınlatma Platformu'nda (KAP) yayınlanan şirket açıklaması aşağıda bulunuyor:

2024 yılı Ağustos ayı sonu itibarıyla portföyümüzün 8 aylık toplam kira geliri (2023 yılı Merit Park otelinin kira gelirleri hariç tutulduğunda) bir önceki yılın aynı dönemine kıyasla Euro bazında %4 oranında bir artış göstermiştir.

Operasyonel performans ve kira geliri detaylarına aşağıdaki linkten ulaşılabilir.
https://www.akfengyo.com.tr/tr/yatirimci-iliskileri/operasyonel-performans

https://www.kap.org.tr/tr/Bildirim/1339191

Kamuoyu Aydınlatma Platformu'nda (KAP) yayınlanan Borsa İstanbul açıklaması aşağıda bulunuyor:

30.06.2024 tarihli finansal raporların KAP'a bildirimi ile ilgili olarak ek süre verilmesi Sermaye Piyasası Kurulu tarafından uygun görülen şirketler aşağıda yer almaktadır.

-KORTEKS MENSUCAT SANAYİ VE TİCARET ANONİM ŞİRKETİ (18.10.2024 (dahil) tarihine kadar.)

-MEGA POLİETİLEN KÖPÜK SANAYİ VE TİCARET ANONİM ŞİRKETİ (30.10.2024 (dahil) tarihine kadar.)

-BAYDÖNER RESTORANLARI ANONİM ŞİRKETİ (10.10.2024 (dahil) tarihine kadar.)

-ÇALIK DENİM TEKSTİL SANAYİ VE TİCARET ANONİM ŞİRKETİ (08.11.2024 (dahil) tarihine kadar.)

-DARDANEL ÖNENTAŞ GIDA SANAYİ ANONİM ŞİRKETİ (04.10.2024 (dahil) tarihine kadar.)

-EURO YATIRIM HOLDİNG ANONİM ŞİRKETİ (10.10.2024 (dahil) tarihine kadar.)

https://www.kap.org.tr/tr/Bildirim/1339185

Kamuoyu Aydınlatma Platformu'nda (KAP) yayınlanan şirket açıklaması aşağıda bulunuyor:

Sektörün öncü kuruluşlarından Ofis Yem, 2024 yılı ikinci çeyrek finansal sonuçlarıyla birlikte istikrarlı
büyüme politikası çerçevesinde yoluna devam ediyor.
Bültenimizde aksi belirtilmedikçe finansal veriler TMS 29 kapsamında enflasyon düzeltmesi
yapılmamış bilgilerden oluşmaktadır.
TMS 29 etkileri hariç tutulduğunda 2023 yıl sonu itibarıyla oluşan hasılatımızın yaklaşık %75’lik
kısmını henüz yılın ilk yarısı olmasına rağmen yakalamış bulunuyoruz. Öte yandan geçtiğimiz yılın
aynı dönemine göre hasılatta yaklaşık %43 oranında bir artış görülmektedir.
TMS 29 etkileri hariç tutulduğunda 2023 yıl sonu itibarıyla oluşan net karımızı, yılın ilk yarısında
%130 oranında geçtiğimizi yatırımcılarımıza bildirmekten mutluluk duyuyoruz.
Maliyetlerimiz yatay seyirde devam ederken, hasılattaki artış neticesinde; faaliyet karı TMS 29
etkileri hariç tutulduğunda, faaliyet karı bir önceki yılın aynı dönemine göre %139 oranında artış
göstermiştir.

Ofis Yem olarak 01 Ocak - 30 Haziran 2024 dönemine ait TMS 29 Standardının etkilerinin dikkate alındığı
bağımsız denetimden geçmiş finansal verilerimizi açıklamış bulunuyoruz. Sektöründe öncü firmamız yılın ilk
yarısında güçlü finansal yapısını sürdürmekle birlikte hasılatını bir önceki yılın aynı dönemine göre önemli
ölçüde artırmıştır.
2024 yılı ilk yarısına ait finansal verilerimize göre TMS 29 Standardının etkileri göz ardı edildiği durumda, %10
FAVÖK marjı, 658.171.011 TL FAVÖK ile önceki yılın aynı dönem sonuçlarına göre yaklaşık %80’lik artış
sağlamıştır. Yılın ikinci yarısı itibarıyla, enflasyonu azaltmaya yönelik ekonomi politikaları, tüketicilerin alım
güçlerindeki azalmalar ve sektör daralmalarına rağmen kâr marjı ve büyümemizi istikrarlı olarak yukarı yönlü
sürdürmeyi amaçlıyoruz.
Finansal veriler; (TMS 29 Standardının göz ardı edildiği durumda)
Hasılat: 2023 yılı ilk yarısıyla karşılaştırdığımızda hasılatımız %43 artarak 6.539.496.508 TL’ye çıkmıştır.
Brüt Kar: 2023 yılı ilk yarısıyla karşılaştırdığımızda brüt karımız %96 artarak 840.652.313 TL’ye çıkmıştır.
Faaliyet Karı: 2023 yılı ilk yarısıyla karşılaştırdığımızda faaliyet karımız %139 artarak 722.166.167 TL’ye çıkmıştır.
FAVÖK: 2023 yılı ilk yarısıyla karşılaştırdığımızda FAVÖK %79 artarak 658.171.011 TL’ye çıkmıştır.
Net Kar: 2023 yılı ilk yarısıyla karşılaştırdığımızda net karımız %167 artarak 545.175.667 TL’ye çıkmıştır.
Bilanço Kalemleri; (TMS 29 enflasyon muhasebesinin göz ardı edildiği durumda)
Varlıklarımız önceki yıl sonuna göre %21 oranında bir büyümeyle 4.558.522.731 TL olarak gerçekleşmiştir.
Bunun yanı sıra nakit ve nakit benzerleri 92.452.976 TL olarak gerçekleşmiştir. Önceki yıl sonuna göre öz
kaynaklarımız %36 oranında artış göstermiş olup 2.072.587.385 TL olarak gerçekleşmiştir.
Yönetim Kurulu Üyesi Sayın Hasan Cem TAşKALDIRAN’ ın sektör ve piyasalar hakkında görüşleri şu şekildedir;
Geçtiğimiz dönemde dünya piyasalarındaki yem hammadde fiyatlarının dolar bazında gerilemesi, kur artışının
enflasyon seviyesinin altında olması, iç piyasa dengeleri ile oluşan hammadde fiyat artışlarının görece düşük
kalmasından dolayı mamul fiyatlarındaki artış miktarı sınırlı olmuş olup karma yem fiyatlarında aşırı fiyat
artışlarının önüne geçmiştir.
Bu duruma rağmen firmamızın net satış rakamlarındaki artışta mamul satışlarımızın miktarsal bazda geçen
senenin aynı dönemine göre artış göstermiş olmasının yansımasıdır. Adana üretim tesisimizin devreye girmiş
olması, önümüzdeki dönemde oluşabilecek hammadde kaynaklı maliyet artışlarının birim fiyatlarımıza
yansıması ve tüm iş birimlerimizdeki verimlilik çalışmalarımızın yıl sonu hedeflerimize ulaştırmasını
beklemekteyiz.

https://www.kap.org.tr/tr/Bildirim/1339046

Kamuoyu Aydınlatma Platformu'nda (KAP) yayınlanan şirket açıklaması aşağıda bulunuyor:

 Şirketimiz Efor Çay San.Tic.A.Ş.'nin bağlı ortaklığı olarak faaliyet gösteren Efor Gübre Madencilik San.Tic.A.Ş. iç piyasada faaliyet gösteren bir firma ile (KDV hariç) 780.000 USD bedelli METKOK kömür satış sözleşmesi imzalamıştır.

https://www.kap.org.tr/tr/Bildirim/1339027

Kamuoyu Aydınlatma Platformu'nda (KAP) yayınlanan şirket açıklaması aşağıda bulunuyor:

Şirketimizde Genel Müdür olarak görev yapmakta olan Sn. Fatih KADİRİOĞLU bugün itibariyle görevinden ayrılmış olup, yerine Mahmut ÇELİK atanmıştır.

Sayın Fatih KADİRİOĞLU'na emeklerinden dolayı teşekkür ederiz.


https://www.kap.org.tr/tr/Bildirim/1338966

Kuruluştan yapılan basın açıklaması aşağıda bulunuyor:

Bireysel emeklilik ve hayat sigortaları sektöründe faaliyet gösteren Anadolu Hayat Emeklilik'te Genel Müdürlük görevine Serkan Uğraş Kaygalak atandı. Ocak 2022'den bu yana e-ticaret pazaryeri Pazarama'nın sahibi Topkapı Danışmanlık Elektronik Hizmetler Pazarlama ve Ticaret A.Ş.'de kurucu Genel Müdür olarak görev yapan Kaygalak, gerekli yasal izinlerin alınmasının ardından yeni görevine başlayacak.
Bireysel emeklilik ve hayat sigortaları sektörünün lider kuruluşu Anadolu Hayat Emeklilik'in Genel Müdürlük görevine Serkan Uğraş Kaygalak atandı.
1975 yılında Bingöl'de doğan Serkan Uğraş Kaygalak, 1997 yılında Orta Doğu Teknik Üniversitesi İşletme Bölümü'nden mezun oldu. Çalışma hayatına aynı yıl Türkiye İş Bankası Teftiş Kurulu Başkanlığı'nda Müfettiş olarak başlayan Kaygalak, şirket içerisinde çeşitli görevlerde faaliyet gösterdi. 2006 yılında Hazine Bölümü Müdür Yardımcılığı'na, 2008 yılında Tarsus Şube Müdürlüğü'ne, 2010 yılında Teftiş Kurulu Başkanlığı Bilgi Sistemleri Denetiminden Sorumlu Başkan Yardımcılığı'na, 2013 yılında ise Kartlı Ödeme Sistemleri Bölüm Müdürlüğü'ne atandı.
2018 yılında Harvard Business School'da Advanced Management Programı'nı tamamlayan Serkan Uğraş Kaygalak; 29 Temmuz 2020 tarihinde Türkiye İş Bankası Sermaye Piyasaları Bölümü, Özel Bankacılık Pazarlama ve Satış Bölümü, Ödeme Sistemleri Ürün, Ödeme Sistemleri Ekosistem ile Bireysel Kredi ve Kart Operasyonları Bölümlerinden Sorumlu Genel Müdür Yardımcılığı'na getirildi. Aynı dönemde İş Yatırım Ortaklığı A.Ş.'de Yönetim Kurulu Başkanlığı görevini sürdürdü.
Ocak 2022 itibarıyla e-ticaret pazaryeri Pazarama'nın sahibi Topkapı Danışmanlık Elektronik Hizmetler Pazarlama ve Ticaret A.Ş.'ye kurucu Genel Müdür olarak atanan Serkan Uğraş Kaygalak, bu görevinin yanı sıra Moka Ödeme Kuruluşu A.Ş. Yönetim Kurulu Başkan Vekilliği görevini de yürütmekteydi.
2022 yılından bu yana sürdürdüğü Anadolu Hayat Emeklilik Genel Müdürlük görevinden emeklilik nedeniyle ayrılan Murat Atalay, Genel Müdürlük görevini Serkan Uğraş Kaygalak'a devredecek.
 
Anadolu Hayat Emeklilik Hakkında:
Bireysel emeklilik ve hayat sigortaları alanlarında hizmet sunan Anadolu Hayat Emeklilik, 1990 yılında "Türkiye'nin ilk hayat sigortası şirketi" olarak kuruldu. Halka açık ilk emeklilik şirketi olan Anadolu Hayat Emeklilik; otomatik katılım branşında özel emeklilik şirketleri arasında en büyük fon yaratan şirket olma özelliğini taşıyor. Bireysel emeklilik ile otomatik katılım kapsamında sayısı 3 milyonu aşan katılımcıya hizmet veren Anadolu Hayat Emeklilik, gönüllü BES katılımcı sayısında da özel şirketler arasında lider konumda bulunuyor. Genel Müdürlüğü İstanbul'da bulunan şirketin; İstanbul'da 3, Ankara'da 2, Adana, Bursa, İzmir, Antalya, Kocaeli, Trabzon ve Diyarbakır'da birer olmak üzere toplam 12 Bölge Satış Müdürlüğü, Kuzey Kıbrıs Türk Cumhuriyeti'nde ise şubesi bulunuyor. Anadolu Hayat Emeklilik; 456'sı satış ekibi olmak üzere 1.068 çalışanı, 413 özel acentesi ve 1.050 Türkiye İş Bankası ile 6 Türk Bankası şubesi ve 71 broker aracılığıyla hizmet sunuyor.

.

.