Piyasaya Yön Veren Güncel Finans Haberleri

Kuruluştan yapılan basın açıklaması aşağıda bulunuyor:

İletişim sektöründe 53 yıldır faaliyet gösteren Türkiye Halkla İlişkiler Derneği (TÜHİD) tarafından bu yıl 23.’sü düzenlenecek Altın Pusula Türkiye Halkla İlişkiler Ödülleri’ne başvurular başladı. İş dünyası, sivil toplum kuruluşları, kamu kuruluşları, akademisyenler ve genç iletişimcilerin heyecanla beklediği ödüller için son başvuru tarihi, 28 Şubat 2025.

Yenilenen www.altinpusula.org sitesi ve yarışma portalıyla başvuru süreci artık daha hızlı ve kullanıcı dostu. Altın Pusula logosu ve ödül plaketi de yenilenmiş versiyonlarıyla Altın Pusula'nın dinamik yapısına eşlik ediyor.

TÜHİD Yönetim Kurulu Başkanı İpek Özgüden Özen, Altın Pusulayla ilgili şunları söyledi; "Altın Pusula Ödülleri, halkla ilişkiler sektöründe ilk ödül programı. Sektörümüzde hayata geçirilen iletişim projelerinin, daha büyük kitlelere ulaşarak birbirimize ilham olması, hepimizi güçlendirmesi ve sonunda da bir ödülle taçlanması, çok değerli. Ulusal ve uluslararası gelişmeler ışığında güncellenen Altın Pusula’da bu yıl bambaşka heyecanlarımız da var. 23. yılında yeni logosu, yeni plaketi ve yenilenen yarışma portalıyla, sektörümüzün gelişimine katkı sağlamayı ve katılımcılarımıza daha iyi bir deneyim sunmayı sürdüreceğiz. Sürdürülebilirliğini kanıtlamış, etik değerlere önem veren ve kapsayıcı bir program olan Altın Pusulaya tüm iletişim projelerini davet ediyoruz."

Yeni Kategoriler ile Kapsam Genişliyor

Bu yılın en dikkat çekici yeniliklerinden biri Altın Pusula kategorilerine Yerel Yönetimler başlığının eklenmesi. İl, ilçe ve belde belediyelerinin markalaşma süreçleri ve iletişim yönetimi süreçlerinin değerlendirileceği bu yeni kategori altında; Afet Yönetimi, Sürdürülebilirlik, Akıllı Şehir Uygulamaları, Sosyal Hizmetler, Yerel Kalkınma, Yönetişim ve Katılımcılık, Kültür-Sanat, Turizm ve Kültürel Miras, Spor ve Kent Markalaşması başlıklarında yürütülen projelerin iletişim stratejileri, kampanyaları ve etkinlikleri değerlendirilecek.

Altın Pusula'nın 22 Yıllık Başarı Hikayesi

Altın Pusula Ödülleri geride bıraktığı 22 yıl boyunca, Türkiye’nin iletişim sektöründe sayısız başarılı projeyi ödüllendirmiş bir platform.

Bu süreçte, 3500 iş dünyası, sivil toplum kuruluşu, kamu kuruluşu projesi titizlikle değerlendirilerek 620 proje ödüle layık görüldü. Her bir projenin arkasında ortalama 5 kişilik bir ekip ve yönetim yer alırsa 10 ila 15 bin kişilik bir ekibe ulaşılıyor demektir.
200 farklı iletişim fakültesinden 950 öğrenci projesi, Altın Pusula’da yarışma fırsatı buldu. Bu projelerden 88’i ödüllendirilirken, yaklaşık 5000 iletişim öğrencisi, süreç boyunca sektöre giriş yapmaya hazır hale geldi.
514 Seçici Kurul Üyesi görev aldı.
Türkiye’deki özel, kamu, sivil toplum kuruluşlarının, çok uluslu şirketlerin, iletişim ajanslarının ve üniversitelerin yoğun katılımıyla gerçekleşen 22. Altın Pusula Türkiye Halkla İlişkiler Ödülleri’ne, sadece geçen yıl 20 ana ve 18 alt kategori olmak üzere toplam 38 kategoride 231 kurum projesi ve 114 genç iletişimci projesi başvuruda bulunmuştu.

Altın Pusula’da Özel Ödüller

Altın Pusula'da büyük ödül, jüri özel ödülü ve kategori ödüllerinin yanı sıra ‘Betûl Mardin Geleceği Şekillendiren Liderler Ödülü’ ve ‘Alâeddin Asna Kurumsal Sorumlulukta Tutarlılık ve Süreklilik Ödülü’ adı altındaki özel ödüller, bu yıl dokuzuncu kez sahiplerini bulacak. Birleşmiş Milletler Kalkınma Programı - UNDP iş birliğiyle verilen ‘UNDP Özel Ödülü’ de bu yıl on üçüncü defa “sürdürülebilir kalkınmayı” içeren projelerden birine takdim edilecek. TÜHİD - KAGİDER işbirliğiyle verilen ‘TÜHİD - KAGİDER 1e1 Toplumsal Cinsiyet Eşitliği Ödülü’ de bu yıl sekizinci kez takdim edilecek. Ayrıca Business For Goals iş birliğiyle verilen ‘B4G Özel Ödülü’ de Sürdürülebilir Kalkınma Amaçları ile uyumlu iş modeline örnek projeye bu yıl beşinci, TÜHİD - SEDEFED-Sektörel Dernekler Federasyonu iş birliği ile verilecek ‘SEDEFED Sivil Toplum Kategorisi’de dördüncü kez takdim edilecek.

Genç iletişimciler kategorisine, İletişim Fakültesi'nde okuyan lisans, yüksek lisans öğrencileri ve meslek yüksekokul öğrencileri projeleri ile bireysel veya ekip olarak katılacak.

23. Altın Pusula Türkiye Halkla İlişkiler Ödülleri’nin değerlendirileceği 23 kategorinin başlıkları şöyle:

Kurumsal İletişim, Gündem Yönetimi, Kurum İçi İletişim, Kurumsal Sorumluluk, Pazarlama İletişimi ve Bütünleşik Pazarlama, Kriz İletişimi, Etkinlik Yönetimi, Dijital İletişim, En İyi ve Yaratıcı Uygulama Örnekleri, Sürdürülebilirlik İletişimi, SEDEFED Sivil Toplum Kategorisi, Kamu Kuruluşları, Sponsorluk İletişimi, Finansal Ürün, Hizmetler ve Yatırımcı İlişkileri, Kurumsal Raporlar, Kurumsal Yayınlar, Medya İlişkileri, Uluslararası Proje/Kampanya, Yerel Yönetimler, Türkiye Markası Ödülü, Doğal Afetlerde Risk, Kriz ve İletişim Yönetimi, Kategori Dışı Projeler ve Genç İletişimciler.

Başvuru süreciyle ilgili ayrıntılara ve yarışma yönetmeliğine TÜHİD’in resmi web sitesi olan www.altinpusula.org adresinden ulaşabilirsiniz.

 

Türkiye Halkla İlişkiler Derneği (TÜHİD)

Türkiye Halkla İlişkiler Derneği, Türkiye'deki halkla ilişkiler uzmanlarını bir araya toplayarak, meslek içi dayanışma sağlamak, mesleğin tanınması, yerleşmesi ve gelişmesi yolunda çalışmalar yapmak amacıyla 1972 yılında kuruldu. Başlangıç döneminde öncelikle halkla ilişkiler mesleğinin kamuoyunda tanınmasını sağlayan Dernek, daha sonraki dönemlerde dünyaya açılarak IPRA, CERP, Global Alliance ve diğer ulusal ve uluslararası mesleki kuruluşlarla bağlantı kurmuş ve halkla ilişkiler mesleğini profesyonel kimlik olarak kabul eden yüzlerce üye kazanmıştır. Dernek, CERP (Avrupa Halkla İlişkiler Federasyonu) yönetiminde bulunmuştur. Her yıl birçok etkinliğe imza atan TÜHİD'in bu yıl yirmi üçüncüsü düzenlenecek Altın Pusula Türkiye Halkla İlişkiler Ödülleri sektörde ilk olma özelliğini taşımaktadır. TÜHİD, TOBB Türkiye Medya ve İletişim Meclisi’nde temsil edilmektedir. Global Alliance for Public Relations and Communication Management Yönetim Kurulu Üyesi ve Türkiye Temsilcisi, Uluslararası Halkla İlişkiler Derneği - IPRA Üyesi, YEKON Yaratıcı Endüstriler Konseyi Derneği Yönetim Kurulu Üyesi, Kalder-Türkiye Kalite Derneği Üyesi ve UN Global Compact imzacıları arasındadır.

Kuruluştan yapılan basın açıklaması aşağıda bulunuyor:

Schneider Electric, enerji yönetimi ve otomasyon alanında küresel lider ve tanınmış bir sürdürülebilirlik lideri olarak, 2025 Dünya Ekonomik Forumu Yıllık Toplantısı'nda (WEF) aktif bir rol oynayacak ve enerji teknolojileri ile otomasyon çözümlerinin benimsenmesini artırmak için daha fazla iş birliğini savunacak.

 

Yıllık toplantı, dünyanın en acil sorunlarını ele almak üzere tüm sektörlerden küresel liderleri bir araya getiriyor. Bu yıl, jeopolitik dinamikleri ele alırken büyümeyi teşvik etmek ve adil bir enerji dönüşümünü yönetmek için daha güçlü iş birliği vurgulanıyor. Schneider Electric, WEF'in eylem çağrısıyla tamamen uyumlu bir şekilde çalışmalarını sürdürüyor. Şirket, uzun süredir birçok sektör ve sanayi dalında çalışarak müşterilerinin ve ortaklarının değer zinciri boyunca çevresel etkilerini azaltmalarına, verimlilik ve dayanıklılıklarını artırmalarına yardımcı oluyor.

 

Schneider Electric, yakın zamanda iki önemli rapor yayınladı: Enerji Yönetimi Araştırma Merkezi'nden 'Yaklaşan Enerji Krizi; Enerji Sıkıntısı Yaşanan Bir Dünyada Veri Merkezi Genişlemesi İçin Çözümler' ve Sürdürülebilirlik Araştırma Enstitüsü'nden 'Enerji Dönüşümü için Yapay Zeka'. Bu raporlar, enerji kısıtlamalarıyla dolu bir dünyada karşılaşılan zorluklara yönelik stratejiler sunarken, genişlemenin hem sürdürülebilir hem de ekonomik olarak uygulanabilir olmasını sağlamayı hedefliyor. Ayrıca, raporlar, enerji sektöründe önemli ölçüde karbonsuzlaşma sağlamak için yapay zekanın altyapımıza sorunsuz bir şekilde entegre edilmesi stratejisini de tanımlıyor. Schneider Electric CEO’su Olivier Blum, Aralık 2024’te düzenlenen IEA küresel konferansında, yapay zeka alanındaki yeniliklerden yararlanarak aynı anda daha fazla verimlilik, dayanıklılık ve güvenlik sağlanırken, akıllı ve sürdürülebilir yönetimin de mümkün olduğunu belirtti.

 

Schneider Electric, mevcut teknolojilerin benimsenmesini hızlandırmak için yapay zeka etrafındaki ivmeden yararlanma çağrısında bulunuyor. Şirket, uçtan uca yapay zeka veri merkezi çözümleri veya binalarda yapay zeka destekli HVAC gibi teknolojilerin, başarılı bir enerji dönüşümünü kolaylaştıracağını ve akıllı endüstrilerin gelişimini destekleyeceğini belirtiyor.

 

WEF raporuna göre, mevcut teknolojilerle enerji kullanımını azaltmak, enerji yoğunluğunu %31 oranında düşürebilir ve 2030 yılına kadar yıllık 2 trilyon USD’den fazla tasarruf sağlayabilir. Schneider Electric, teknolojinin geniş ölçekte uygulanabilmesi için daha güçlü ortaklıklar kurulmasının ve sanayi düzeyinde verimliliğin artırılmasının önemini vurguluyor.

 

Schneider Electric CEO’su Olivier Blum, sürdürülebilirlik ve ekonomik büyümenin el ele ilerleyebileceğini vurgularken stratejik ortaklıklar kurarak, şirketlerin mevcut yenilik ve teknolojiyi kullanıp performanslarını artırabileceğini, aynı zamanda anlamlı etkiler yaratarak herkes için daha iyi bir gelecek sağlanabileceğini belirtiyor.

 

Katılımcı şirket yöneticileri

20-24 Ocak tarihleri arasında WEF'in Yıllık Toplantısı'na katılanlar, Schneider Electric'in uzmanlarıyla hem halka açık hem de özel panel tartışmalarında etkileşim kurabilecekler. Bu oturumlar, uygulanabilir stratejiler, yatırım getirisi ve sürdürülebilir projelerin faydalarını ve başarılarını vurgulayan gerçek dünya vaka incelemelerine odaklanacak.

Olivier Blum, Chief Executive Officer, Schneider Electric
Jean-Pascal Tricoire, Chairman, Schneider Electric
Aamir Paul, President of North America Operations, Schneider Electric
Barbara Frei, EVP, Industrial Automation, Schneider Electric
Caspar Herzberg, CEO, AVEVA & Member of the Executive Committee, Schneider Electric
Chris Leong, Chief Sustainability Officer, Schneider Electric
Deepak Sharma, Managing Director & CEO, Zone President Greater India, Schneider Electric
Pankaj Sharma, Executive Vice President, Data Centers & Networks, Schneider Electric

2025 yılında portföyümüzde ASTOR, EKGYO, MGROS ve TCELL'i korumaya devam ederken, ENKAI, YKBNK, ve TURSG'yi ekliyoruz. Model portföyden çıkardığımız THYAO, KCHOL, AKBNK'ı beğenmeye devam ediyoruz

 İntegral Yatırım Menkul Değerler A.Ş.
 www.integralmenkul.com.tr

                                  ***
                               Yasal Uyarı
 
 Burada yer alan yatırım bilgi, yorum ve tavsiyeler yatırım danışmanlığı kapsamında değildir.Yatırım danışmanlığı hizmeti ; aracı kurumlar, portföy yönetim şirketleri, mevduat kabul etmeyen bankalar ile müşteri arasında imzalanacak yatırım danışmanlığı sözleşmesi çerçevesinde sunulmaktadır.Burada yer alan yorum ve tavsiyeler, yorum ve tavsiyede bulunanların kişisel görüşlerine dayanmaktadır.Bu görüşler mali durumunuz ile risk ve getiri tercihlerinize uygun olmayabılır.Bu nedenle, sadece burada yer alan bilgilere dayanılarak yatırım kararı verilmesi beklentilerinize uygun sonuçlar doğurmayabilir.

  ABD'de TSI 18:00'de Kasım ayı İşletme Stokları verisi
açıklanacak.

  Buna göre bir önceki ay %0.1 artan stokların Kasım ayında
%0.1 artması bekleniyor.

ABD'de TSİ 18:00'de Ocak ayı NAHB konut piyasası endeksi verisi
açıklanacak.

Buna göre; bir önceki ay 46 seviyesinde olan endeksin Ocak ayında
45 değerini alması bekleniyor.

KAKAO
4 saatlik mumlarla takip ettiğimiz kakao grafiğinde üçgen formasyonu aşağı yönlü kırıldı, ancak güçlü bir satış baskısı oluşmadı. Şu sıralar 10544 bölgesinde işlem gören kakao, satış baskılarının güç göstermesi durumunda 10000 bölgesine doğru adım adım ilerleyebilir. Kısa vadeli yükselişlerde 10988 bölgesi direnç olarak takip edilebilir.

Destekler: 10000 - 9051 - 8490

Dirençler: 10988 - 11720 - 12075

 Ikon Menkul
 ikonmenkul.com.tr

***
                        Yasal Uyarı
 
  Burada yer alan yatırım bilgi, yorum ve tavsiyeler yatırım danışmanlığı kapsamında değildir.Yatırım danışmanlığı hizmeti ; aracı kurumlar, portföy yönetim şirketleri, mevduat kabul etmeyen bankalar ile müşteri arasında imzalanacak yatırım danışmanlığı sözleşmesi çerçevesinde sunulmaktadır.Burada yer alan yorum ve tavsiyeler, yorum ve tavsiyede bulunanların kişisel görüşlerine dayanmaktadır.Bu görüşler mali durumunuz ile risk ve getiri tercihlerinize uygun olmayabılır.Bu nedenle, sadece burada yer alan bilgilere dayanılarak yatırım kararı verilmesi beklentilerinize uygun sonuçlar doğurmayabilir.

NASDAQ
Vadeli Nasdaq endeksi 22455 bölgesinden başlayan düşüş ivmesiyle oluşan düşüş trend çizgisini takip ediyor. ABD enflasyon verileri sonrasında yukarı yönlü fiyatlamaların etkili olduğu endekste düşüş trend çizgisi 21566 seviyesinde bugün bir kez daha test edildi. Aynı zamanda düşüş ivmeli 14 günlük hareketli ortalama ve yükseliş ivmeli 50 günlük hareketli ortalama kesişim noktasında buluşmak üzere yaklaştı.

Kısa vadeli düşüşlerde 21410 bölgesi destek oluşturabilir. Bu bölgenin altına sarkmalarda 21000 desteği gündeme gelebilir.

Destekler: 21410 - 21000 - 20700

Dirençler: 21820 - 22109 - 22455

 Ikon Menkul
 ikonmenkul.com.tr

***
                        Yasal Uyarı
 
  Burada yer alan yatırım bilgi, yorum ve tavsiyeler yatırım danışmanlığı kapsamında değildir.Yatırım danışmanlığı hizmeti ; aracı kurumlar, portföy yönetim şirketleri, mevduat kabul etmeyen bankalar ile müşteri arasında imzalanacak yatırım danışmanlığı sözleşmesi çerçevesinde sunulmaktadır.Burada yer alan yorum ve tavsiyeler, yorum ve tavsiyede bulunanların kişisel görüşlerine dayanmaktadır.Bu görüşler mali durumunuz ile risk ve getiri tercihlerinize uygun olmayabılır.Bu nedenle, sadece burada yer alan bilgilere dayanılarak yatırım kararı verilmesi beklentilerinize uygun sonuçlar doğurmayabilir.

New York borsası güne karışık seyirle başladı.

Açılışın ardından, Dow Jones endeksi yüzde 0.1 gerilerken, S&P 500 endeksi yüzde 0.2 ve Nasdaq endeksi yüzde 0.3 değer kazandı.